Oportunidades de empleo

 

Trabajar en el Centro Count Basie

 

Fundado en 1926, el Centro de Artes Count Basie es el principal centro de artes culturales de Nueva Jersey, con la misión de Inspirar, educar y entretener A través de su variedad de eventos en vivo, oportunidades de educación artística y participación comunitaria, cada año, decenas de miles de estudiantes y más de un cuarto de millón de asistentes a eventos disfrutan de la programación del Centro Count Basie.

Durante la última década, la organización del Basie Center ha crecido hasta incluir dos espacios de actuación (el histórico Hackensack Meridian Health Teatro y The Vogel), Basie Center Cinemas, la compañía de teatro comunitario Phoenix Productions y el Grunin Arts & Education Building, sede de toda la programación de la Turner Academy of the Arts, incluido el Conservatorio de Música del Count Basie Center.

El Centro Count Basie adopta y amplifica el cambio positivo a través de la diversidad y la inclusión, desde nuestras ofertas en el escenario hasta nuestro trabajo en la comunidad y nuestros esfuerzos por reclutar la mejor fuerza laboral posible para nuestra organización sin fines de lucro.

Tenga en cuenta:

  • Todos los candidatos deben estar autorizados para trabajar a tiempo completo en los Estados Unidos.
  • Todos los candidatos deben presentar su solicitud en línea haciendo clic en el enlace de solicitud de empleo incluido con cada descripción.
  • No llamar por teléfono, por favor.

Posiciones abiertas:

Asistente de la Academia de Artes
Representante de taquilla
Director de Donaciones Importantes
Gerente de patrocinio interino
Carpinteros escénicos
Instructores privados / Artistas docentes

 


Asistente de la Academia de Artes

Descripción del Puesto
El Count Basie Center for the Arts, en el hermoso y creciente centro de Red Bank, Nueva Jersey, está buscando un asistente de academia de artes a tiempo parcial altamente motivado y creativo para apoyar los esfuerzos educativos de la organización en general y el crecimiento de la Turner Academy of the Arts del Count Basie Center y sus programas.

Descripción del trabajo
Bajo la dirección del Director de Educación y la dirección general del Vicepresidente de Educación y Extensión, el Asistente de la Academia de Artes apoyará los esfuerzos educativos de la organización a través de asistencia administrativa para el funcionamiento diario de todos los programas de la Academia, apoyando a los estudiantes y manteniendo relaciones con el personal, socios, padres y artistas docentes.

Las responsabilidades clave son las siguientes:

  • Conozca todas las tareas administrativas de la Academia de Artes Turner del Centro Count Basie:
  • Interactuar con padres y estudiantes
  • Apoyar a los estudiantes para que puedan asistir a sus lecciones/clases.
  • Responder y atender las preguntas y necesidades de los estudiantes y los padres.
  • Apoyo al proceso de registro y software
  • Calendarios de apoyo y horarios de clases
  • Ayudar con la instalación del estudio.
  • Se puede solicitar para eventos especiales, noches y fines de semana según sea necesario/disponibilidad.
  • Otras tareas que le sean asignadas

Requisitos y habilidades:

  • Se requiere bilingüe (español)
  • Educación/administración artística previa sin fines de lucro o experiencia en un campo relacionado
  • Excelentes habilidades interpersonales, incluida la capacidad de trabajar con personal de todos los niveles e interactuar con usuarios, estudiantes, maestros, padres y miembros de la comunidad.
  • Orientado a los detalles, emprendedor, con fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
  • Debe ser un jugador de equipo y poder trabajar en un entorno de ritmo rápido y en todos los departamentos.
  • Sólidas habilidades en gestión de bases de datos y todos los productos de Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Access, Outlook)
  • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal

Este es un puesto de medio tiempo, no exento, que incluye la posibilidad de participar en el plan de jubilación 401(k) de Basie's con aportación de la empresa. El salario por hora es de $20/hr. El horario laboral es de lunes a viernes, 20 horas semanales. El horario puede variar entre las 14:30 y las 19:00 horas.

FORMULARIO DE APLICACIÓN


Representante de taquilla

Descripción del Puesto
El Centro de Artes Count Basie busca un representante de taquilla altamente motivado, con experiencia y capacidad de trabajo en equipo para unirse a nuestro equipo. Este puesto es a tiempo parcial y el horario varía según la programación del recinto. Los representantes de taquilla deben poder trabajar de día, de noche y en fines de semana.

Descripción del trabajo
El representante de taquilla, que reporta al gerente de taquilla, maneja las interacciones con los clientes de manera eficiente y profesional, ayuda con la conciliación de ventas diarias, la administración y el cumplimiento de las cuentas de boletos y los servicios para los huéspedes.

Las responsabilidades clave son las siguientes:

  • Demostrar excelentes habilidades de servicio al cliente, responder rápidamente a las consultas, solicitudes y correos electrónicos de los clientes de manera profesional y amigable.
  • Tener un conocimiento práctico de las actuaciones del lugar y de las políticas y servicios del Count Basie Center.
  • Gestionar el alojamiento de los huéspedes y el cumplimiento de la accesibilidad ADA en lo que respecta a la venta de entradas.
  • Manejar tareas y solicitudes especiales del Director de Venta de Boletos y/o Gerente de Taquilla de manera oportuna
  • Monitorear y conciliar las finanzas en taquilla al final del turno
    • Conciliar cualquier incidencia entre ventas de entradas, posibles faltantes o excedentes en cajas, devoluciones de cargos, etc.
  • Extraer listas e informes del sistema de tickets según sea necesario
    • Crear informes y listas a petición de los jefes de departamento.
  • Realizar todas las tareas previas y durante las presentaciones, incluida la distribución de entradas Will Call, el procesamiento de ventas en persona y el seguimiento de todas las consultas y quejas de los clientes.
  • Comunicarse con todo el personal de recepción para garantizar la mejor experiencia del cliente y ayudar a resolver cualquier problema de asientos o de clientes lo mejor que pueda.
  • Estar disponible de 30 minutos a una hora después de que comience una función para ayudar a los asistentes al evento con consultas y compras de entradas.

Calificaciones:

  • Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.
  • Capacidad para resolver de manera eficiente y eficaz los problemas de los clientes, con frecuencia, en un entorno donde el tiempo es un factor importante.
  • Excelente etiqueta en comunicaciones escritas y verbales
  • Excelentes habilidades organizativas con capacidad para trabajar en un entorno colaborativo.
  • Capacidad para procesar eficientemente transacciones financieras y equilibrar la caja registradora.
  • El puesto requiere la capacidad de adaptarse a un horario flexible, incluidos días laborables, tardes, fines de semana y feriados, además de poder desempeñarse en un entorno de trabajo dinámico y de ritmo rápido.
  • Los solicitantes deben tener disponibilidad para trabajar un mínimo de dos turnos por semana.
  • Experiencia previa con Ticketmaster, AXS o Tessitura

Este puesto es a tiempo parcial, no exento, y permite participar en el plan de jubilación 401(k) de Basie. El salario por hora es de $16.48.
Los candidatos interesados deben presentar su solicitud en la página web de The Basie: https://thebasie.org/jobs/. No se aceptan llamadas telefónicas.

FORMULARIO DE APLICACIÓN


Director de Donaciones Importantes

Descripción del Puesto

El Centro de Artes Count Basie, en el hermoso y creciente centro de Red Bank, Nueva Jersey, está buscando un Director de Donaciones Importantes a tiempo completo con experiencia para apoyar al Departamento de Desarrollo.

Descripción del trabajo

El Director de Donaciones Importantes es un profesional de primera línea en la recaudación de fondos, responsable del desarrollo, la gestión y el crecimiento de un sólido programa de donaciones importantes para apoyar la misión y la sostenibilidad a largo plazo de la organización. Este puesto supervisa una cartera de donantes individuales y potenciales de alta capacidad, lidera la estrategia de captación y administración de donantes, y gestiona a dos miembros del equipo. Como miembro clave del equipo de Desarrollo, el Director contribuye al cumplimiento de los objetivos generales de recaudación de fondos del departamento, a la vez que alcanza los objetivos de rendimiento individuales asignados.

El candidato ideal es un pensador estratégico, un fuerte constructor de relaciones y un recaudador de fondos orientado a los resultados, que esté entusiasmado por liderar un programa creciente de donaciones importantes y donaciones planificadas.

Además del horario laboral habitual, este puesto requiere disponibilidad en horario matutino, vespertino y fines de semana para organizar eventos, espectáculos y oportunidades de formación en la sede y en eventos comunitarios. Este puesto es híbrido y requiere un mínimo de tres días a la semana en la oficina. Los días de trabajo deben ser flexibles y se determinan según las necesidades del departamento de Desarrollo, las prioridades de la organización, las reuniones con donantes y los eventos programados.

El Director de Donaciones Importantes es un profesional centrado en el donante que prospera en un entorno colaborativo y de ritmo rápido, trabajando en estrecha colaboración con todos los departamentos para garantizar un enfoque unificado e impulsado por la misión para la recaudación de fondos.

Responsabilidades

  • Desarrollar e implementar una estrategia integral de donaciones importantes para asegurar donaciones anuales de entre 1TP y 5000 T y aumentar los ingresos de los principales donantes.
  • Gestionar una cartera de aproximadamente 100 a 125 posibles donantes importantes, utilizando la gestión de movimientos para identificar, calificar, cultivar, solicitar y administrar donantes nuevos, actuales y caducados.
  • Colaborar estrechamente con el Director Sénior de Desarrollo, el Presidente y Director Ejecutivo, y la junta directiva para captar posibles donantes y ejecutar estrategias de donación de alto impacto que fomenten una cultura de filantropía.
  • Establecer y gestionar objetivos de ingresos anuales y plurianuales alineados con las prioridades organizacionales.
  • Desarrollar estrategias personalizadas de cultivo, solicitud y administración, que incluyan propuestas, informes, reuniones informativas y materiales de participación de donantes.
  • Realizar un mínimo de 8 a 10 contactos significativos con donantes por mes a través de reuniones en persona, llamadas y difusión personalizada.
  • Integrar oportunidades de donaciones planificadas en las conversaciones con los donantes y en las estrategias de administración para fortalecer las relaciones filantrópicas a largo plazo.
  • Supervisar, entrenar y apoyar a dos informes directos, fomentando el desarrollo profesional y una cultura de equipo colaborativo y de alto rendimiento.
  • Colaborar entre departamentos para desarrollar propuestas, informes de impacto y oportunidades significativas de participación de los donantes.
  • Apoyar al Comité de Desarrollo de la Junta y preparar materiales, actualizaciones y perspectivas estratégicas relevantes.
  • Supervise la integridad de los datos de los donantes en Raiser's Edge, garantizando una documentación precisa y oportuna de las interacciones, estrategias, propuestas y actividad de la cartera de los donantes.
  • Supervisar el progreso hacia los objetivos de ingresos y proporcionar informes periódicos al liderazgo.
  • Representar al Centro Basie en exposiciones clave, oportunidades de cultivo y eventos de recaudación de fondos, incluidas las galas anuales de verano e invierno, para fortalecer las relaciones con los donantes.

Calificaciones

  • Mínimo de 5 años de experiencia exitosa en recaudación de fondos para grandes donaciones de organizaciones sin fines de lucro, preferiblemente en el sector artístico o un sector sin fines de lucro similar.
  • Competencia en la construcción y gestión de relaciones con personas de alto patrimonio.
  • Experiencia en gestión de mudanzas, donaciones planificadas y programas de legados.
  • Sólidas habilidades de liderazgo, entrenamiento y gestión de equipos.
  • Se desea conocimiento del panorama filantrópico de Nueva Jersey.
  • Cómodo trabajando de forma colaborativa e independiente en un entorno dinámico e impulsado por una misión.
  • Debe tener la habilidad Raiser's Edge.
  • Pasión por las artes escénicas y compromiso con la misión del Centro Basie.
  • Experiencia en el cierre de donaciones de cinco y seis cifras y más.

Este puesto es de tiempo completo y exento, y se beneficia del competitivo paquete de beneficios de The Basie, que incluye tiempo libre remunerado (personal, por enfermedad y vacaciones), seguro (médico, dental, de la vista, de vida, por discapacidad a largo y corto plazo) y un plan de jubilación 401(k) con aportación de la empresa. El salario anual oscila entre $77,000 y $85,000, según la experiencia.

FORMULARIO DE APLICACIÓN


 

Instructores privados / Artistas docentes

La Academia Count Basie Center y el Conservatorio de Música de Monmouth están buscando instructores calificados y/o artistas docentes para lecciones privadas y clases grupales. Las necesidades prioritarias se encuentran en las siguientes disciplinas:

  • Violín / Viola
  • Piano
  • Voz

Los candidatos ideales son responsables de impartir lecciones privadas y clases grupales a estudiantes de todas las edades y habilidades. También es necesaria la capacidad de enseñar a estudiantes principiantes. Los artistas docentes y los instructores privados deben demostrar habilidades organizativas y capacidad para comunicarse eficazmente con los estudiantes, los padres y el personal.

Calificaciones: 

  • Título en su(s) forma(s) de arte, educación o experiencia relevante.
  • Al menos 2 años de experiencia como artista docente dentro de un grupo de edad diverso y en entornos educativos y/o de estudio.
  • Conocimiento excepcional del contenido de su género artístico.
  • Fuertes habilidades de comunicación
  • Habilidades de gestión del aula.
  • El candidato ideal es alguien que tenga pasión por la educación artística y pueda comprometerse con un horario constante.
  • Bilingue un plus

Este es un puesto por horas a tiempo parcial. El pago es $40 – $60/hora

Los candidatos deben proporcionar un currículum completo, junto con una carta de presentación que resuma su deseo de trabajar para Basie y el Conservatorio Monmouth de Basie. Estos materiales deben describir experiencias previas de enseñanza y actuación en todas las formas de arte, edades y niveles, en estudios o escuelas privadas o públicas. Los candidatos también deben enumerar experiencia con estudiantes bilingües y/o estudiantes con discapacidades.

Requerimos que todos los empleados se sometan y aprueben una verificación de huellas dactilares y antecedentes. Todos los candidatos deben estar autorizados para trabajar en los Estados Unidos.

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Carpinteros escénicos – Phoenix Productions

Phoenix Productions es la compañía de teatro comunitaria del Centro para las Artes Count Basie. Durante más de tres décadas, las presentaciones de Phoenix en el Count Basie Center han ofrecido a los actores y al público la oportunidad de mostrar y experimentar el mejor teatro comunitario de la región.

Actualmente, Phoenix está buscando personas creativas e ingeniosas que puedan adoptar un enfoque práctico en un taller de construcción escénica de teatro comunitario de ritmo rápido. Buscamos carpinteros escénicos dinámicos y autosuficientes; miembros del equipo que solucionan problemas simultáneamente y siempre están listos para ayudar a construir, instalar y crear escenarios temáticos. ¡Esta es una oportunidad para utilizar tus habilidades de carpintería para entretener a miles de personas!

Habilidades requeridas:

  • Manejo seguro y conocimiento de herramientas manuales y eléctricas, así como de equipos típicos de carpintería.
  • Trabajar con madera, metales, plásticos y otros materiales para construir y/o reparar elementos escénicos.
  • Capacidad para leer planos de taller y de construcción.
  • Conocimiento de diversos materiales de paneles como pvc, aluminio, acrílico, etc.
  • Demuestre un trabajo de precisión y alta calidad con resultados de acabado limpios de manera consistente
  • La experiencia con máquinas CNC y montaje teatral es una gran ventaja.

Calificaciones:

  • Título de escuela secundaria o equivalente
  • Dos (2) años de experiencia en carpintería.
  • Dos (2) años de experiencia laboral, preferentemente en carpintería escénica, escénica, teatral o de acabado.
  • Actitud positiva y trabajadora.
  • Equipo orientado
  • Capacidad para resolver problemas

Horarios de trabajo flexibles disponibles (de 5 a 20 horas a la semana): pueden trabajar días, tardes y/o fines de semana.

FORMULARIO DE APLICACIÓN

 


 

Certificación de edad CAFE